La Fundación Deporte y Desafío contribuye a la formación e inserción laboral de las personas con discapacidad desde el año 2006. Para posibilitar la completa integración de las personas con discapacidad, junto a la progresión social de nuestros beneficiarios consideramos necesaria la mejora a nivel laboral.
En este sentido trabajamos mediante dos tipos de acciones:
Las empresas nos pueden ayudar a este fin, ya que la Fundación Deporte y Desafío puede ser beneficiaria de las medidas alternativas de carácter excepcional al cumplimiento de la cuota de reserva del 2% de la plantilla a favor de trabajadores con discapacidad en empresas de 50 o más trabajadores.